七年聚餐@Book11 Originally uploaded by ufohead.
永澤:「那不是努力只是勞動而已,所謂的努力,應該是更具有主體性、目的性的事。」
- 村上春樹【挪威的森林】
金融風暴、產業危機、放無薪假、裁員減薪,套句數位時代總編的話,「在這讓人充滿挫折感的環境。」最近看到各家公司開始裁員減薪,開始無薪休假。以前忙的要死、天天加班更甚至沒有週末的半導體業。現在開始共挺時艱,來放無薪假。頓時覺得,台灣的科技人才是被學校教育的太乖了還是怎麼的。以前接受所謂的「變種責任制」,讓加班常態化、默契化,用股票拉攏人心的公司與員工,開始所謂的無忠誠度的科技產業。現在轉換了角度,分紅費用化、經濟不景氣,即使你在優秀,終究逃不過人事凍結。整個生態,在危急存亡之秋,看見了最寫實的一面。為什麼?沒有人提出對現狀的不滿、不甘為己、想要改變環境、改變世界。我們曾經都有夢想,現在我卻埋沒在現實裡頭而忘卻曾經的願望。問我,現在想要什麼?我說不出口,因為我也不知道我該要什麼。甚至,懷疑我自己有什麼資格要什麼。看著照片裡的笑容,我的心裡,卻絲毫不知笑容是在笑什麼。七年級的我們,許自己一個夢想。
EXT...
怎麼實踐,也許就先是個問號!說明白,其實我也不知道。不過,就像老師說的話一般。第一步,也許就是把自己的事做好!從勞動中去思考,做所謂的努力,主體性而目的性的事。講起來,真的很籠統。不過我想,用心思去整理自己的工作。去思考,怎樣改進做事的方法。從零碎的改變,進展成為一種改變的習慣,好讓事情變得不一樣。
PS:因為上面那句話,剛剛跑去買了村上春樹的新書來看...
你們有放無薪假嗎?內科的災情好像還好一點
回覆刪除有放假的也只有一小部分而已...
btw.幫我更新一下部落格的連接啊, http://worst0905.blogspot.com/
舊的不會再更新了喔~
我們沒放阿... 只是聽到很多人放, 而且整個大環境改變. 讓任何不合裡的壓榨都合理化, 我是還好. 沒啥影響到我. 只是, 感觸而已...
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